КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА

по дисциплине

экономика предприятия

Выполнил:

Проверила:

ЗАДАЧА 1

Определить показатели использования основных производственных фондов предприятия, а также объем дополнительно произведенной продукции в планируемом году за счет увеличения количества основных фондов и за счет их лучшего (худшего) использования. Результаты расчетов представить в форме таблицы.

Методика расчета. Для оценки эффективности использования основных производственных фондов применяется целая система показателей. Наиболее важными обобщающими показателями использования основных производственных фондов являются: фондоотдача, фондоемкость, фондовооруженность. Фондоотдача (ФО) определяется по формуле:

,

где ОВП - стоимостной объем выпущенной продукции, грн;

- среднегодовая стоимость основных производственных фондов, грн.

Среднегодовая стоимость основных производственных фондов определяется с учетом их ввода или выбытия в течение года:

,

где - стоимость основных производственных фондов на начало исследуемого года, грн.;

- стоимость основных производственных фондов, вводимых в течение рассматриваемого года, грн.;

- стоимость основных производственных фондов, ликвидируе­мых (выбывающих) из эксплуатации в течение этого же года, грн.;

m - количество полных месяцев эксплуатации вводимых основных производственных фондов в течение рассматриваемого года (с момента ввода до конца года);

n -.количество полных месяцев, в течение которых ликвидируемые основные производственные фонды не эксплуатировались в течение этого же года (с момента ликвидации до конца года).

Фондоемкость (Фе) - показатель, обратный фондоотдаче, определяется по формуле:

,

Фондовооруженность (ФВ) определяется по формуле:

,

где ЧСГ - среднегодовая численность работающих (рабочих), чел.

Эффективность использования основных производственных фондов влияет на объем выпущенной продукции за исследуемый период.

Прирост объема выпускаемой продукции в планируемом периоде за счет увеличения (уменьшения) объема основных производственных фондов () можно определить по формуле:

,

где прирост (уменьшение) объема выпускаемой продукции за счет увеличения (уменьшения) объема основных производственных фондов за этот же период, грн.,

- среднегодовая стоимость основных производственных фондов соответственно в планируемом и базовом годах, грн.,

- фактическая фондоотдача в базовом году, грн/грн.

Прирост объема выпускаемой продукции в планируемом году за счет лучшего (худшего) использования основных производственных фондов () можно определить по формуле:

,

где - прирост (снижение) объема выпущенной продукции в планируемом периоде за счет лучшего (худшего) использования основных фондов, грн.

- фондоотдача соответственно в планируемом и базовом году, грн/грн.

Исходные данные:

Объем выпуска продукции в базовом году – 21100 тыс. грн.

Среднегодовая численность рабочих в базовом году – 2100 чел.

Среднегодовая стоимость основных производственных фондов в базовом году – 7500 тыс. грн.

Прирост объема произведенной продукции в планируемом году – 10,2 %

Увеличение численности работающих в планируемом году – 4,1 %

Стоимость основных производственных фондов на начало планируемого года – 7400 тыс. грн.

Стоимость вводимых основных производственных фондов в планируемом году по месяцам:

апрель – 200 тыс. грн.

июнь – 1500 тыс. грн.

сентябрь – 400 тыс. грн.

Стоимость выбывающих (ликвидируемых) основных производственных фондов в планируемом году по месяцам:

февраль – 300 тыс. грн.

август – 900 тыс. грн.

ноябрь – 600 тыс. грн.

Решение

Фондоотдача в базовом году

грн/грн

Фондоемкость в базовом году

грн/грн

Фондовооруженность в базовом году

грн/чел

Среднегодовая стоимость основных производственных фондов в планируемом году

тыс. грн

Объем выпущенной продукции в плановом году

тыс. грн.

Среднегодовая численность рабочих в плановом году

чел.

Фондоотдача в плановом году

грн/грн

Фондоемкость в плановом году

грн/грн

Фондовооруженность в плановом году

грн/чел

Объем дополнительно произведенной продукции в планируемом году за счет увеличения основных производственных фондов

тыс. грн.

Объем дополнительно проведенной продукции в планируемом году за счет лучшего (худшего) использования основных производственных фондов

тыс. грн.

Итоговые показатели деятельности предприятия

№ п/п	Наименование показателя	Ед. изм	Базовый год	Планируемый год	Отклонение от базового года
					Увеличение(+) Уменьшение (-)	%
1	Объем выпуска продукции	тыс. грн	21100	23252,2	+2152,2	10,2
2	Среднегодовая стоимость основных производственных фондов	тыс. грн.	7500	7808,3	+308,3	4,1
3	Среднегодовая численность работающих	чел.	2100	2186	+86	4,1
4	Фондоотдача	грн/грн	2,81	2,98	+0,17	6
5	Фондоемкость	грн/грн	0,36	0,34	-0,02	-5,6
6	Фондовооруженность	грн/чел	3571,43	3571,96	+0,53	0,01
7	Объем дополнительно произведенной продукции в планируемом году в т.ч.: а) за счет увеличения основных производственных фондов; б) за счет лучшего (худшего) использования основных производственных фондов	тыс. грн. тыс. грн	— —	866,32 1327,41

ЗАДАЧА 2

Определить показатели использования оборотных средств предприятия, величину их экономии (перерасхода), а также объем дополнительно полученной продукции за счет изменения количества оборотных средств и за счет их лучшего использования.

Результаты расчетов представить в форме таблицы.

Методика расчета

К показателям степени использования оборотных средств относятся коэффициент оборачиваемости, длительность одного оборота, коэффициент закрепления.

Коэффициент оборачиваемости (КО) определяется по формуле:

где - объем реализованной продукции, грн.

- среднегодовой остаток оборотных средств, грн.

Их величины могут иметь плановые, фактические и др. значения.

Коэффициент закрепления (К3) определяется по формуле:

Длительность одного оборота оборотных средств (ДО) определяется по формуле:

где Т - рассматриваемый период (квартал, полугодие, год, дни).

При анализе использования оборотных средств необходимо определить, сколько сэкономлено или перерасходовано оборотных средств в исследуемом периоде, а также сколько дополнительно произведено продукции за счет увеличения (уменьшения) оборотных средств и за счет и: лучшего (худшего) использования в рассматриваемом периоде.

Различают абсолютную и относительную (условную) экономию или перерасход оборотных средств.

Абсолютная экономия (перерасход) оборотных средств показывает, какое количество оборотных средств будет сэкономлено (перерасходовано) в планируемом периоде. Она определяется по формуле:

где - плановая абсолютная экономия (перерасход) оборотных средств в планируемом периоде, грн;

- среднегодовые остатки собственных оборотных средств соответственно плановые в планируемом и фактические в базовом периодах, грн.

Относительная (условная) экономия или перерасход оборотных средств показывает, какое количество оборотных средств сэкономлено или необходимо дополнительно привлечь для реализации объема продукции в планируемом периоде за счет их лучшего (худшего) использования.

Относительную экономию () плановую в планируемом периоде можно определить по следующим формулам:

где - длительность одного оборота оборотных средств соответственно плановая в планируемом и фактическая б базовом периодах.

Или

Или

Эффективность использования оборотных средств влияет на объем выпущенной продукции в стоимостном выражении за планируемый период. Так за счет увеличения (уменьшения) количества оборотных средств плановый дополнительный объем выпуска продукции в планируемом периоде () можно определить по формуле:

Дополнительный объем планового выпуска продукции в планируемом периоде за счет лучшего (худшего) использования оборотных средств () можно определить по формуле:

Исходные данные:

Средний остаток оборотных средств в базовом году – 1224 тыс. грн.

Длительность одного оборота оборотных средств в базовом году – 30 дней

Сокращение длительности одного оборота оборотных средств в планируемом году – 1,0 день

Рост объема реализации продукции в планируемом году – 106,5 %

Решение 1. Коэффициент оборачиваемости в базовом году

грн/грн

Объем реализованной продукции в базовом году

тыс. грн.

Коэффициент закрепления в базовом году

грн/грн

Объем реализации продукции в плановом году

тыс. грн.

Коэффициент оборачиваемости в плановом году

грн/грн

Среднегодовой остаток оборотных средств в планируемом году

тыс. грн.

Коэффициент закрепления оборотных средств в планируемом году

Абсолютная экономия оборотных средств в планируемом периоде

тыс. грн.

Относительная экономия оборотных средств в планируемом периоде

тыс. грн.

Дополнительный объем выпуска продукции в плановом периоде за счет увеличения (уменьшения) количества оборотных средств

тыс. грн.

Дополнительный объем планового выпуска продукции в планируемом периоде за счет лучшего (худшего) использования оборотных средств

тыс. грн.

Показатели использования оборотных средств предприятия

№ п/п	Наименование показателя	Ед. изм	Значения показателя
			Фактические базового года	Плановые планируемого года	Отклонение от базового года
					Увеличение(+) Уменьшение (-)	%
1	Объем реализованной продукции	тыс. грн	14896,08	15864,33	968,25	6,5
2	Средний остаток оборотных средств	тыс. грн.	1224	1260,07	36,7	3
3	Коэффициент оборачиваемости оборотных средств	грн/грн.	12,17	12,59	0,42	3,5
4	Длительность одного оборота оборотных средств	дни	30	29	-1	-3,3
5	Коэффициент закрепления оборотных средств	грн/грн	0,082	0,079	-0,003	-3,7
6	Абсолютная экономия (перерасход) оборотных средств	тыс. грн.	—	36,07
7	Относительная экономия перерасход) оборотных средств	тыс. грн	—	-43,46

ЗАДАЧА 3

Рассчитать технологическую производственную и полную себестоимость единицы продукции, оптовую цену предприятия, величину товарной продукции и затраты на 1 гривну товарной продукции.

Методика расчета

Себестоимость промышленной продукции - это выраженные в денежной форме текущие затраты предприятия на ее производство и реализацию.

При планировании, учете и анализе затрат наиболее часто используется группировка затрат по калькуляционным статьям.

Типовая номенклатура статей калькуляции приведена ниже:

Сырье и материалы

Покупные комплектующие изделия и полуфабрикаты.

Возвратные отходы (вычитаются).

Топливо и энергия на технологические цели.

Основная заработная плата.

Дополнительная заработная плата.

Отчисления на социальное страхование.

Расходы, связанные с подготовкой и освоением производства продукции.

Возмещение износа специальных инструментов и приспособлений левого характера.

Расходы на содержание и эксплуатацию оборудования.

Общепроизводственные расходы.

Административные расходы.

Потери вследствие технического, неизбежного, неминуемого брака

Попутная продукция (вычитается).

Другие производственные расходы.

Расходы на сбыт (коммерческие расходы).

Различают технологическую, производственную и полную себестоимость. Технологическая себестоимость включает 1-10 пункты, производственная - 1-15 пункты, полная - 1-16 пункты приведенных выше статей калькуляции.

Расходы по основной заработной плате (Зп осн) рассчитываются формуле:

,

где ЧТС - часовая тарифная ставка, соответствующая разряду работы, грн/час.

Нвр – норма времени на изготовление 1-ой детали.

Дополнительная заработная плата определяется по формуле:

где - коэффициент дополнительной заработной платы.

Отчисления на социальные, меры определяются по формуле:

где - коэффициент отчислений на социальные меры.

Затраты на общепроизводственные расходы (Ропр) и общехозяйственные (административные) расходы распределяются пропорционально основной заработной плате производственных рабочих и расходов на содержание и эксплуатацию оборудования и определяются по формулам:

где РОСН_ЗП - основная з/плата производственных рабочих, грн;

РСЭО - расходы на содержание и эксплуатацию оборудования, грн;

КОПР - коэффициент общепроизводственных расходов;

КОХР - коэффициент общехозяйственных (административных) расходов.

Расходы на сбыт распределяются между отдельными изделиями пропорционально производственной себестоимости и определяются как процент от производственной себестоимости.

Оптовая цена предприятия определяется как сумма себестоимости и прибыли. Прибыль определяется как процент рентабельности от полной себестоимости продукции. Затем на основе данных о цене и себестоимости продукции определяются затраты на 1 грн. товарной продукции.

Величину товарной продукции можно определить как произведение цены одного изделия на объем выпуска за данный период.

Исходные данные:

Вес основных материалов – 105 кг

Цена за единицу материала – 1,5 грн/кг

Величина отходов – 11 %

Цена за единицу отходов – 0,15 грн/кг

Расход электроэнергии на технологические нужды – 130 кВт/час

Цена за единицу электроэнергии – 0,2 грн/(кВт/час)

Норма времени на изготовление единицы продукции – 190 н. час

Часовая тарифная ставка – 1,2 грн/час

Дополнительная заработная плата – 10 %

Отчисления на социальные меры – 40 %

Расходы на содержание и эксплуатацию оборудования – 5,1 грн

Общепроизводственные расходы – 160 %

Административные расходы – 70 %

Расходы на сбыт – 1,2 %

Рентабельность продукции – 40 %

Объем производства – 3,1 тыс. шт.

Решение

Затраты на основные материалы

грн

где ВМ – вес основных материалов, кг; ЦМ – цена за единицу материала.

Вес отходов

кг

где КОТХ – величина отходов, %.

Стоимость отходов

грн

где ЦЕД_ОТХ – цена единицы отходов

Затраты на электроэнергию

грн

где Wэн – расход электроэнергии, кВт/час;

Цэн – цена за единицу электроэнергии, грн/(кВт/час)

Основная заработная плата производственных рабочих

грн

Дополнительная заработная плата

грн

Отчисления на социальные меры

грн

Технологическая себестоимость

,

где РСЭО – расходы на содержание и эксплуатацию оборудования, грн.

грн

Общепроизводственные расходы

грн

Административные расходы

грн

Производственная себестоимость

грн

Расходы на сбыт

грн

Полная себестоимость

грн

Прибыль

грн

где Р – рентабельность продукции.

Оптовая цена

грн

Затраты на 1 грн товарной продукции

Величина товарной продукции

грн

Ответ: технологическая себестоимость – 537,99 грн;

производственная себестоимость – 1074,12 грн;

полная себестоимость – 1077,09 грн;

оптовая цена – 1507,93 грн;

величина товарной продукции – 4674583 грн;

затраты на 1 грн товарной продукции – 0,71.

ЗАДАЧА 4

Определить показатели производительности труда разными методами.

Методика решения

В зависимости от того, в каких единицах измеряется объем производства продукции, существуют различные методы измерения производительности труда.

Натуральный метод определения ПТ характеризует выпуск продукции на одного работника в единицу времени (час, месяц, год) в натуральных показателях (шт., м2, м3 и т.д.). Применяется при выпуске однородной продукции.

Трудовой метод основан на измерении объема трудоемкости в нормо-часах. Он используется для исчисления производительности труда в цехах, бригадах, многономенклатурном производстве, где на участках нормируются затратами труда по операциям и технологическим пределам и имеющих хорошую нормативную базу по установлению и учету всех видов затрат, составляющих себестоимость продукции, работ или услуг. Стоимостной метод основан на определении объема выпускаемой продукции в денежном выражении. Он позволяет определить уровень производительности труда предприятий, выпускающих разнородную продукцию.

Исходные данные:

Численность работников – 100 чел.

Стоимость изделий – 2000 грн.

Трудоемкость изделия – 22 нормо-часа

Годовая программа – 5 тыс. шт.

Решение

Производительность труда натуральным методом

где Nгод – годовая программа, шт;

Чр – численность работников.

шт/чел

Производительность труда трудовым методом

где Т – трудоемкость изделия.

нормо-час/чел

Производительность труда стоимостным методом

где С – стоимость изделия, грн.

грн/чел

ЗАДАЧА 5

Рассчитать заработную плату трех основных рабочих по сдельно-премиальной и сдельно-прогрессивной системе оплаты труда, а также заработную плату рабочего-подсобника, обслуживающего этих трех рабочих

Методика расчета

Заработная плата - это вознаграждение, исчисленное, как правило, в денежной форме, которое собственник или уполномоченный им орган выплачивает работнику за выполненную им работу.

Существует две формы оплаты труда: сдельная и повременная.

Повременная - это форма оплаты труда, при которой заработок пропорционален отработанному времени.

Сдельная - при ней заработок пропорционален количеству изготовленной продукции.

Существуют различные системы оплаты труда. При сдельной прямой оплате труда заработок рассчитывается как произведение сдельной расценки за единицу продукции и количества изготовленных изделий:

где - заработок по сдельной прямой системе оплаты труда, грн;

РСД - сдельная расценка за единицу продукции, грн./шт;

Np - количество изготовленных рабочим изделий, шт.

Расценка сдельная (РСД) за единицу продукции определяется по формуле:

где ЧТС - часовая тарифная ставка рабочего соответствующего разряда, грн /час;

НВР - норма времени на изготовление одного изделия, час/шт;

НВЫР - норма выработки за один час, шт/час.

Заработная плата при сдельно-премиальной системе оплаты труда рассчитывается по формуле:

где КПР - коэффициент премирования - рассчитывается по формуле:

где П1 - процент премии за выполнение плана;

П2 - процент премии за перевыполнение плана;

ППП - процент перевыполнения плана работником.

При сдельно-прогрессивной системе оплаты труда труд рабочего в пределах установленной исходной базы, оплачивается по основным (одинарным) расценкам, а сверх установленной исходной базы - по повышенным сдельным расценкам.

Косвенная сдельная система - такая система оплаты труда, когда заработная плата рабочего-подсобника, обслуживающего основных рабочих, ставится в прямую зависимость от результатов труда обслуживаемых им рабочих.

Общий заработок подсобника по этой системе () рассчитывается по формуле:

где N - количество обслуживаемых рабочих;

- косвенная сдельная расценка по i-му рабочему;

- объем фактической выработки i-го рабочего.

Расценка косвенная сдельная определяется по формуле:

где ТС -тарифная ставка рабочего-подсобника; ОПi - плановый объем производства (или норма выработки) i-го обслуживаемого рабочего.

Исходные данные:

Количество отработанных часов в месяц – 176 часов

Трудоемкость изготовления одного изделия – 0,2 н. часа

Часовая тарифная ставка рабочих – 1,2 грн/час

Фактическая выработка первого работника – 870 шт.

Фактическая выработка второго работника – 1012 шт.

Фактическая выработка третьего работника – 1078 шт.

Премия за выполнение плана по сдельно-премиальной системе оплаты труда – 10%

Премия за перевыполнение плана по сдельно-премиальной системе оплаты труда – 1%

Исходная база повышения расценки при сдельно-прогрессивной системе оплаты труда – 105 %

Повышение расценки при перевыполнении исходной базы – 50 %

Часовая тарифная ставка рабочего-подсобника – 1 грн/час

Решение

Сдельная расценка основного рабочего

грн

Прямая сдельная зарплата каждого работника

грн

грн

грн

Норма выработки по плану за месяц

шт. в месяц

Процент выполнения плана для каждого работника

- план не выполнен

- план перевыполнен на 15 %

- план перевыполнен на 22,5 %

Коэффициент премирования

Зарплата по сдельно-премиальной системе

грн

грн

грн

Зарплата по сдельно-прогрессивной системе

где - базовая норма выработки, шт.;

грн;

Кб – коэффициент исходной базы повышения расценки.

шт.

грн

грн

Косвенная расценка для подсобника

грн

Заработная плата рабочего подсобника

грн

ВЫВОДЫ

При увеличении объема выпуска продукции на 10,2% и увеличении численности работающих на 4,1% фондоотдача возрастет на 6%, что ведет к увеличению доли фондопотребления, т.е. повысится доля средств на развитие непроизводственной сферы; фондоемкость снизится на 5,6%, т.е снизится необходимая величина основных фондов для производства продукции заданной величины; фондоворуженность возрастет на 1%. Среднегодовая стоимость основных производственных фондов возрастет на 4,1%. Объем дополнительно произведенной продукции в планируемом году за счет увеличения основных производственных фондов составит 866,32 тыс. грн. (возрастет), а за счет лучшего использования производственных фондов составит 1327,41 тыс. грн. (возрастет).

При увеличении объема реализованной продукции на 6,5% и сокращении длительности одного оборота оборотных средств на 3,3% средний остаток оборотных средств в планируемом году снизится на 3%, что увеличит оборачиваемость оборотных средств; коэффициент закрепления оборотных средств снизится на3,7%, что повысит рентабельность предприятия.

При полной себестоимости единицы продукции 1077,12 грн. и рентабельности продукции 40% оптовая цена должна составлять 1507,93 грн. Величина товарной продукции (готовой продукции предназначенной для реализации и удовлетворения собственных нужд) составит 4674583 грн. Затраты на 1 грн. товарной продукции составят 0,71 грн. Решающим условием снижения себестоимости служит внедрение новой техники, комплексная механизация и автоматизация производственных процессов, совершенствование технологии, внедрение прогрессивных видов материалов позволяют значительно снизить себестоимость продукции. Снижение себестоимости продукции обеспечивается также за счет повышения производительности труда. С ростом производительности труда сокращаются затраты труда в расчете на единицу продукции, а следовательно, уменьшается и удельный вес заработной платы в структуре себестоимости.

Натуральный метод измерения производительности труда характеризует выработку продукции в натуральной форме в единицу рабочего времени. Натуральный метод имеет ограниченное применение и в основном используется при сопоставлении показателей производительности бригад, звеньев и рабочих, а также при определении норм выработки и уровня их выполнения. Трудовой метод измерения производительности труда характеризует отношение нормативных затрат к фактическим затратам рабочего времени. Данный метод имеет ограниченное применение из-за сложности расчета и не позволяет учесть влияние роста механовооруженности рабочих и уровня механизации работ в связи с тем, что на механизированные и ручные работы разрабатываются различные нормы, которые под воздействием научно-технического прогресса периодически пересматриваются. Трудовой метод применяется для определения эффективности использования труда рабочих по сравнению с нормами, уровня выполнения норм выработки или степени сокращения нормативного времени рабочим в процентах. Стоимостной метод измерения производительности труда получил более широкое применение, особенно на промышленных предприятиях, так как дает возможность учета и сравнения разнообразных видов работ путем приведения их к единому измерителю. Однако этот метод не всегда правильно отражает уровень производительности труда, так как на ее стоимостное выражение влияет структура работ и их материалоемкость.

Заработная плата работника по сдельно-премиальной и сдельно-прогрессивной оплате труда наиболее привлекательна для работников перевыполняющих план. При этом более выгодна зарплата по сдельно-прогрессивной системе. Для предприятия такая оплата является стимуляцией труда, т.к. перевыполнение плана работником ведет к существенному повышению заработной платы, и ведет к повышению производительности труда и снижению себестоимости продукции.

ИСПОЛЬЗОВАННАЯ ЛИТЕРАТУРА

Методические указания и задания к контрольной работе по дисциплине «Экономика предприятия» для студентов заочной формы обучения всех машиностроительных специальностей / Разраб. Плаксин В.И., Коваль Е.В., Кулешова Т.В., Севастополь: Изд-во СевГТУ, 2001. – 24 с.;

Экономика, организация и планирование промышленного производства: Учеб. пособие для вузов/ Н. А. Лисицын, Ф. П. Висюлин, В. И. Выборнов и др.; Под общ. ред. Н. А. Лисицына. – 2-е изд. перераб. и доп. – Мн.: Выш. шк., 1990. – 446с.

Экономика предприятия: учебник / под редакцией проф. Сафронова.- М.: “Юристъ”, 1998 г. с. 146

Экономика предприятия: Учебник для вузов/ В. Я. Горфинкель, Е. М. Купряков, В. П. Прасолова и др.; Под ред. проф. В. Я. Горфинкеля, проф. Е. М. Купрякова. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1996. – 367с.